全球工业物联网厂商研华科技（TWSE：2395）于5月2日勇夺《远见》第20届ESG企业永续“综合绩效-电子科技业”最高荣誉首奖，从319件参赛方案脱颖而出，首次夺冠。结合核心物联网业务积极投入可持续发展议题，研华携手产业伙伴实现绿色转型与可持续发展目标的具体成果，包含以AIoT赋能生物多样性保护，携手台大实验林场，开发声景监控与AI自动辨识解决方案，预期降低56%的鸟类调查成本；同时，加速开发低碳产品，并实现绿色包装材料应用，五公斤以下产品包装材料用纸塑代替EPE泡棉（Expanded polyethylene）率高达79%；完成首支产品碳足迹认证及2个产品碳足迹盘查，并将此方法扩展至各事业群代表性产品，预计2024年全面扩展至全产品系列。
研华综合经营管理总经理陈清熙表示，研华多年来积极参与《远见》ESG企业永续奖评比，今年终获评审团首奖认可。研华过去一年在可持续发展领域创造多项历年最佳成绩、屡获国内外永续指标肯定，不仅2023年首度入选道琼斯可持续发展指数（DJSI），从过去达标边缘进步到全球Top 5 %可持续发展顶尖企业，并位列产业第四；此外，在公司治理方面，连续三年荣获“公司治理评比”前5%的上市公司，更连结高阶薪酬与 ESG 绩效，持续将ESG落实到企业DNA，提升可持续经营竞争力。
研华以“永续地球的智能推手”为发展愿景，从“绿色营运”、“物联网普及共益”、“员工及社会共好”三大可持续发展主轴出发。在“绿色营运”面向，结合企业核心能力发展各项可持续发展智能解决方案，如智慧能源管理系统（iEMS）、智能医疗、智能工厂、智能交通等；在2023年的全球营运活动中，以EU Taxonomy指标计算，来自可持续产品营收比例高达四成，实现“盈利与可持续发展齐步并进”的目标。
此外，研华更积极运用本身工业物联网产业资源与优势，携手产学研，以“学用接轨、开放式创新、普及教育”推动“产学共创 Co-Creation价值链”，达成横跨10国的物联网专题式学习与创新，协助学生衔接职场战力，提供新创团队最缺乏的市场验证机会，展现研华“物联网普及共益”中对青年就业及创业的大力支持。
不仅如此，研华在“员工及社会共好”方面也有亮眼表现，今年发布多元共融职场DEI（Diversity, Equity, Inclusion）策略蓝图，并通过项目小组推进目标，同时启动人才信息数字转型计划、开展多元化的招募管道与培育项目，实现“以人为本”的幸福职场。还通过“ABLE Club 美满人生”平台，将员工关系、福委会及研华文教基金会串连，落实员工照顾及社群共好。
展望未来，研华将持续结合物联业务并以“利他”为核心，落实本地与国际接轨，将永续精神与实践拓展到全球研华。
关于研华：
研华成立于1983年，以“智能地球的推手”作为企业品牌愿景，一直专注深耕于工业物联网、嵌入式物联网、智慧城市三大市场。为迎接物联网、大数据与人工智能的大趋势，研华提出以边缘智能和研华工业云平台为核心的物联网软、硬件解决方案，协助客户伙伴串接产业链。研华业务分布全球28个国家，拥有近9000名员工，以强大的技术服务及营销网络，为客户提供本土化响应的便捷服务。此外，研华也积极协同伙伴共创产业生态圈，加速实践产业智能化的目标。 （官网：www.advantech.com.cn 官方微信：研华智能地球）